A személyiség építőkövei corvina logo

Szerző: Mirnics Zsuzsanna
Cím: A személyiség építőkövei
Alcím: Típus-, vonás- és biológiai elméletek
Megjelenési adatok: Bölcsész Konzorcium, Budapest, 2006. | ISBN: 963-9704-17-2

coverimage Könyvet írni olyan, mint gyermeket vállalni. Küzdelmes, hosszadalmas, a garantált siker nélkül. És mégis, könyvet írni szép; olyan, mint egy mindig meg-megújuló, lebilincselő rejtvényt fejteni. Mint egy bölcs baráthoz fordulni, valakihez, aki meghallgat, valakihez, aki vár. S talán ennél is több: az életet betöltő természetesség, a gondolatok közelsége, a szakma, mint szövetséges. Kéziratom sok éjszakán, küzdelemben, fáradtságban, betegségben is velem volt. A sorokban mindig megtaláltam az öröm perceit, az őszinte rácsodálkozást. Most, hogy átadom másoknak, hallgatóimnak, kollégáimnak és az érdeklődőknek, remélem, az Olvasó is megtalálja majd benne az elmélyültséget. Bizonyos értelemben hiánypótló munkáról van szó. A tények azt mutatják, hogy a személyiség alkotóelemeinek felfogásait s a vonás- és típuselméleteket összegző munka Magyarországon az 1980-as évek óta nem született, és külföldön is ritkaság. (Részben ezen elméletek folyamatos „fejlődőképessége”, korszerűsége miatt van így.) A tények magukért beszélnek. Én pedig belevágtam egy nagy kalandba, a magam örömére és talán – reményeim szerint – a szakmabeliek és érdeklődők tájékozódását szolgálva. Örülnék neki, ha vállalkozásom sikerülne. A könyv a személyiség alkotóelemeiről szól – ahogyan a szakma nagyjai látták őket. Kérdeztek, válaszoltak, remélték, hogy az emberi személyiség megismerése együttérzésre és együttélésre, toleranciára, elfogadásra taníthat. Miközben olvastam soraikat, tanultam gondolataikból, egy kicsit a személyiségükből is át- és megéreztem. Könyvem részben az ő tiszteletüket és példájukat is közvetíti azok a fiatalok számára, akiknek életében nagyon sokat jelent egy-egy szakmai „szülő”, ötletes modell, újszerű gondolat. Az értő olvasónak, remélem, lesznek elgondolkodtató, kellemes és nehéz percei is. Talán bonyolult lesz néha kibontani egy-egy gondolat szövevényét, áthaladni a sok tényen, szakirodalmi adaton, tapasztalaton. Munkámat mindazonáltal nem azoknak szántam, akik könnyen akarnak boldogulni. Azok, akik vállalják a személyiségmodellekkel való „találkozást”, inkább elgondolkodhatnak itt, miként én tettem. Követhetik a személyiség felépítésének – és sok esetben, működésének – felfogását az ókortól kezdve a 20. század klasszikus pszichológus-szerzőin át az egészen aktuális, az elmúlt egy-két éven belül zajlott szakirodalmi vitákig. Azzal a céllal idéztem fel a távoli és közelmúltat egyaránt, hogy a pszichológusok és a pszichológushallgatók látókörébe olyan aktuális szakirodalmi kérdéseket hozzak, amelyek ismeretében több megértésre juthatnak a saját – gyakorlati vagy kutatási – szakterületükön. Stílusomban is ehhez próbáltam alkalmazkodni. A vonás- és típuselméletek gyakorlati alkalmazását, alkalmazhatóságát sok esetben kiemelt kérdésként kezelem. Ez nagy téma, melynek lehetőségeit én is nap mint nap törekszem birtokba venni. Miközben a külföldi kutatási beszámolók kiterjedt mintákkal, számos újszerű teszteljárással dolgoznak, Magyarországra mindmáig kevés modern személyiségvizsgáló eljárás került. Az elmúlt évtizedekben meghonosodott hagyományos tesztek használhatóságának javítására, fejlesztésére mutatkozó igény még nem alakult ki kellőképpen, az újonnan behozott mérőeszközök még „keresik a helyüket”, miközben a kiváló pszichometriai hátterű (pl. munkalélektani) tesztekért a magyar jövedelmi viszonyokhoz nehezen igazítható pénzösszegeket kell fizetni. Az elméletekhez tartozó mérőeszközök bemutatásával érzékeltetem azokat a lehetőségeket, amelyek a külföldön élők számára már sok éve nyitva állnak, és melyek tanulságai, legalábbis részben, a magyar gyakorlatba is átültethetők. Ez a folyamat, mint munkám is érzékelteti, még csak kezdeteit éli.
Kategóriák:
Tárgyszavak: Személyiség, Személyiségvonások, Személyiséglélektan, Személyiségpszichológia, Személyiségtípusok
Formátum: OCR szöveg
Típus: könyv

Védett tartalom, csak terminálról érhető el.

Tartalomjegyzék

Borító
Copyright/Impresszum
Címlap
Idézetek: Myers Briggs-Küng Bechert
Ajánlás
Tartalom
[8]
Mirnics Zsuzsanna: Előszó
9-10
1. A típus- és vonáselméletekről
11-13
2. Történeti áttekintés
15-30
   2.1. Típustanok az ókorban és a pszichológia kezdetén
15-21
   2.2. Egy egyedülálló analitikus típustan: Jung elmélete
21-23
   2.3. Korai és klasszikus biológiai modellek: az orvostudománytól a pszichológiáig
24-27
   2.4. A személyiségmérés története
27-30
3. Közismert vonás- és biológiai elméletek
31-80
   3.1. Gordon W. Allport munkássága: A vonáselméletek kezdete
31-38
      Allport felfogása a személyiségről
32-33
      Közös és egyéni vonások
33-34
      Allport a személyiség fejlődéséről és működéséről
34-36
      Allport motivációelmélete
36-37
      Allport elméletének összesített jellemzése és értékelése
37-38
   3.2. Raymond Cattell empirikus személyiségmodellje
38-45
      Cattell személyiségfelfogása
39-45
   3.3. Hans J. Eysenck vonás-típus elmélete
45-56
      Felfogása a személyiségről
46-51
      Neurofiziológiai alapok
51-56
   3.4. A Big Five keletkezése és fejlődése
57-65
      A Big Five története
57-61
      Kultúrközi vizsgálatok
61-65
   3.5. Jeffrey A. Gray biológiai elmélete
66-73
   3.6. Robert C. Cloninger temperamentum- és karakterelmélete
73-80
4. Szűk tartományú személyiségelméletek
81-89
5. Magyar szerzők vonáselméleti kutatásai
91-94
6. A vonáselméletek általános kritikája; távlatok
95-99
7. A vonás- és típuselméletek mérőeszközei
100-144
   7.1. Allport mérési módjai és a modern fejlesztések
100-103
   7.2. Az Eysenck-tesztek
104-107
      Modern vizsgálatok az Eysenck-modellhez kapcsolódóan
106-107
   7.3. A 16 PF
107-114
      Validáló vizsgálatok
110
      A teszt alkalmazásáról
111-114
   7.4. A Big Five-tesztek
114-125
      7.4.1. A NEO-PI® és a NEO-FFI
114-119
         Az egyes fő dimenziók jelentésének és végpontjainak ismertetése
116-119
      7.4.2. A BFQ-teszt
119-122
      7.4.3. Rövid Big Five mérőeszközök
122-123
      7.4.4. Az IPIP mint szakmai lehetőség
123-125
   7.5. Fontosabb kutatási területek: vizsgálatok a Big Five-tesztekkel
125-130
   7.6. Az MBTI-modell
131-138
      Az MBTI-modell vizsgálatai a szervezetei életben
134-138
         Magyar kutatások
137-138
   7.7. A GWPQ és az SPSRQ
138-141
   7.8. A TCI
141-144
      A teszt technikai háttere és alkalmazása
141-144
Függelék
[146]-183
   Fogalomtár
164-168
   Felhasznált irodalom
169-183